Задължения на работодателите за назначаване на работещи с трайни увреждания по закона за хората с увреждания и начина за тяхното прилагане

УВАЖАЕМИ ГОСПОЖИ И ГОСПОДА,

Съгласно новия Закон за хората с увреждания (ЗХУ) работодателите имат квотни задължения за наемане на хора с трайни увреждания. От 15 април 2019 г. Агенцията по заетостта започна приема на уведомления от работодателите за изпълнение на квотата. С цел да подпомогне фирмите при прилагане на ЗХУ и изпълнение на задълженията за назначаване на хора с увреждания ЛОТ-КОНСУЛТ ЕООД, гр. София има удоволствието да покани Вас и/или Ваши служители за участие в предстоящите обучения по следните теми:

1. Задължения на работодателите по Закона за хората с увреждания (ЗХУ) в сила от 01.01.2019 г. 2. Конкретни действия за изпълнение на квотата по чл. 38, ал. 1 от ЗХУ – срокове. 3. Уведомяване органите на Агенцията по заетостта – условия, ред и документи. 4. Законови възможности за освобождаване и прилагане на алтернативни мерки за заетост, ред за заплащане на компенсаторни вноски. 5. Осъществяване на контрол по изпълнение на ангажиментите на работодателя по чл. 38, ал.1,3,5 и 6 от ЗХУ. Санкции.

Лекции – от 9.00 часа до 12.30 часа вкл. кафе пауза.

Дискусия – от 13.00 часа до 15.00 часа.

Лектор – представител на структура на Министерството на труда и социалната политика

Обучението е предназначено за: работодатели; лица, които ръководят и управляват трудовите процеси; отговорници по ЗБУТ; ръководители/специалисти в отдел Човешки ресурси, счетоводители и др. На участниците в обучението ще бъдат издадени удостоверения.

Регистрация: от 8.30 часа.

Продължителност на всеки курс: от 9.00 часа до 15.00 часа.

Таксата за един участник е 180.00 лв. (без ДДС).

Плащането можете да извършите след регистрация:

• по банковата сметка на „ЛОТ-КОНСУЛТ” ЕООД – „УНИКРЕДИТ БУЛБАНК” АД, гр.София, пл.„Св. Неделя” 7, BG 24 UNCR 7630 10067 85700, BIC UNCRBGSF
• на място, в брой – преди започване на обучението.