Заради жегите бизнесът обмисля промяна в работното време. Специалистите са на мнение, че трябва да се търсят варианти да бъде намален рискът за работещите.
„Една такава промяна по-скоро би разбунила духовете, отколкото да ги успокои. По-важното е в пиковите часове да знаем как да се предпазваме. Ако има някаква промяна, може би тя би засегнала частния сектор и малките компании, но в големите предприятия няма как да бъдат променени коренно графиците“, коментира специалистът по социална медицина Мария Титопулу в студиото на „Директно“ в ефира на Bulgaria ON Air
Тя предупреди, че при промяна на съществуващите работни ритми, работодателят трябва да е много добре запознат с нормативната уредба и всяка промяна, която той предприема, да бъде изцяло в съответствие с действащите изисквания на законите и наредбите в дадената компания. Промяната трябва да бъде обоснована и да има допитване до работещите.
„Със сигурност една по-продължителна обедна почивка би повишила работоспособността на един работещ, но тук трябва да се съобразим с разстоянията от вкъщи до работното място, с графика на семейството. Смятам, че е по-разумно да се правят промени в по-бавен вариант, по-консервативно“, уточни Мария Титопулу.
Вижте целия разговор във видеото >>>
